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第二战区改革方案备案

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    发表于 2017-3-7 08:20:16 | 显示全部楼层 |阅读模式 中国-江苏省-连云港市电信
    联总、政宣部:
          根据第二战区发展需要,司令部研究决定实行扁平化改革方案,缩减编制,高效利用干部,充分检验官兵的战斗力和机动性,具体改革方案如下:
                                                                                 第二战区改革方案
    1.        目前战区三个连队(教导一连、二连、四旅一营),新兵粗略估计有30人,整合成一个连(即集合到一个群,另外分配一个会议室兼教官培训室),设连长一人,(对作训处长负责),副连长1人(对连长负责),指导           员1人(负责新兵思想工作,与军事干部一白一黑)。根据需要,下属x个排,班排长若干人,充当教官角色。(整合期间,精兵简政,去掉潜水兵和不作为的干部。不作为的干部放在新兵连影响不好,给新兵的印象就是           老油子。)
    2.        目前新兵连和四旅一营取得军籍的兵,集中到战区大群,没有职务人员,取消军官待遇,名片:第二战区军衔+名字,新兵连只做训练之用,改变人浮于事的局面。
    3.        统一名片。新兵连军官:军衔+职务+名字(如:上尉连长xx),士兵统一x排待审(训、考)新兵xx。
    4.        战区设宣传队,队长一人,带2-3个宣传员征兵。(对战区司令和参谋长负责)
    5.        撤销参谋部,职能下放作训处和司令部:负责统计资料,还有清除退役的资料,及新兵新训结束,申报,分兵令。处长一人(相当于营长角色),作训参谋2-3人,对参谋长负责。
    6.        战区设考核连,由战区领导负责,保证新兵质量。(对战区司令、参谋长负责)
    7.        撤销直属班。
    8.        战区设政治部,负责军官考核、任免,主任一人,(对政委负责)
    9.        空出来的群,备用
    10.   新兵连干部调整后上报政宣部。

    总原则:精兵简政,提高效率。

                                                                                                                                                                         第二战区司令部
                                                                                                                                                                          2017年3月7日                  

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